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肯做事、能做事、会做事——年轻人的三道台阶
做为新入职的年轻人,从校门跨入职场,要做到漂亮而华丽地转身,从肯做事到能做事进而会做事,在竞争激烈的职场站稳脚跟,为实现自己人生价值打下坚实的基础。
首先要肯做事,这是个态度问题。年轻人初入职场,面对各项繁杂琐碎工作,必须要抱着积极学习的心态,要做到学有所得、学有所思、学有所悟、学有所成,并且在工作中不抱怨、不偷懒、不松懈,在不断地学习中增强自己处理问题能力、管理能力和协调能力,从而拥有更加敏捷的思维和宽阔的视野。同时要在肯做事的基础上注重积累。俗语说:积少成多,聚沙成塔。做事能力的提高也不是一蹴而就的,无论我们从事何种职业,都需要有一个积累和积淀的过程,有赖于知识的积累、资料的收集、经验的总结和教训的吸取。只有通过积极地参与各种事务的处理,才能不断增强自身的工作阅历、社会阅历和生活阅历。
第二要能做事,这是个方法问题。在肯做事的基础上,积累了相应的工作经验后,才能从肯做事上升到能做事,而且这也不是一朝一夕的事,必须讲究一定的方法,学会变通。随着时势、事态的变化而从容应变,学会变通、善于变通、精于变通,是一个人立身处世具备的本领。善于变通,并不是搞“上有政策,下有对策”,而是要求我们在工作中随着情况、形势的变化把握时机,随时随地以变化的心态看社会和人事,做到审时度势,因时制宜,因人制宜,因地制宜,因事制宜,不死守常规,不呆板处事,使自己掌握工作主动权。在变通的基础上,做好每一件事,才能为以后做更多、更大的事创造条件、打下伏笔。
第三,会做事,这是个水平问题。从肯做事到能做事,需要一定工作经历的积累,再上升到会做事,则需要自己把前期所做事情逐渐归纳、总结、提练,上升到理论层次,并指导以后的工作,达到会做事的高度。年轻干部要肯做事、能做事,才能从亲身的实践中获得直接经验。因为很多重要问题必须亲身实践体会,才会理解深刻。从工作方法上来说,也必须有亲身的实践,才能把上级的指示和本部门的具体情况相结合起来,才能达到会做事的高度。
综上所述,端正做事态度,掌握做事方法,提高做事能力,才能干好事、做成事,不断提高办事效率。