端午节给领导送礼

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端午节给领导送礼可以根据自己的经济实力来决定，如果你的月薪只有3千元端午节给领导送礼就少点，如果你的月薪3万元那端午节给领导送礼就肯定得多送点了。还有你端午节给领导送礼目的是什么？还是只是走走形式。比如端午节送礼对象是直接关系你前途命运的重要领导还是以前有帮助过你的的老领导，端午节送礼肯定是不一样的了，然而中国有句古话叫有 “舍”才有“得”，大舍大得，不舍不得。端午节给领导送礼起到的效果却是很深远的，端午节一点小小的礼品确可以让领导感受到你对他的尊敬之情，正所谓来而不往非礼也，领导早晚会以超值的回报回报给你的，切勿等到有事了再去抱佛脚，到那是送礼的效果肯定会大打折扣，可能还会起到反作用哦。

端午节给领导送礼？究竟该怎么送，首先端午节给领导送礼要确定你的目的性，如果只是想表达一下感激之情，顺带增近一些关系。那么现在领导家中都有父母在，以看望领导父母的名义去送礼不是很好吗？同时，以后中秋过年都少不了要给领导送礼，都可以这种方法，端午节给领导父母送礼的名义来送礼！

一般在单位或公司都会有一些新来的或者资历比较浅的员工，大多数人都想得到领导的青睐和指 导，要平时想送点东西可能一下子找不到合适的理由，不过节不干吗的送礼会让别的同事觉得像拍马屁，自己也会觉得挺尴尬，端午节给领导送礼不一样啦，因为这 是我们国家的一个传统也是一个比较大得节日，端午节给力道送些礼品表达一下自已对领导的感恩之情理所当然、天经地义不是吗？

马上就端午节了，客户、领导之间都会存在礼尚往来，端午节给领导送礼当然也必不可少。

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