单位纪检调查员工流程

2022-08-29 03:07:33 文档大全网 [ 字体：小中大 ] [ 阅读： ]

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单位纪检调查员工流程

(一）受理来信。填写受理登记表并认真进行登记以备查考。承办人应将受理材料的来源，基本内容和领导批示进行登记

(二）初步核实。①填写《初核星批表》，确定初步核实人员：② 制定初核方案;◎进行初核：④撰亏初核报告，

承办纪检室提出处理意见。室主任签名后，呈报分管领导审批;⑤对初核结果进行处理；◎ 初步核实的时限为两个月，必要时延长一个月。

(三）立案调查。()立案呈现批报告。◎对立案材料进行申查；②写出《立案星批报告》，报本级纪检监察机关或

同级党委、政府审批。内容包括案件名称、立案材料来源．初核情况及星报单位意见。（2）立案决定及立案决定书。◎审批

机关及负责人审查批准立案;② 承办纪检室填写《立案决定书》：③ 责成立亲的，应制作《责成立案通知书》州并附核实

材料，有关下级纪检机关应即立案，并将查处结果报告上级纪检机关。(）调查核实。①组织调查组，研究调查方案，通报

被立案人所在党组织，适时谈话，宣布立案;② 调查取证。（)行使强制措施。(5）查询与冻结银行存款。（⑥) 暂予扣留和封存。

(四）错误事实与本人见面。①认定的错误事实写成错误事实结论材料，②主要

错误事实要逐条与被调查人核对，

并听取本人意见；③本人签署意见：④ 调查组写出说明。

(五）撰写调查报告。①收集、整理、归类案件证据材料;② 提出定性处理意见：◎ 撰写调查报告：④做好调查后的有关工作。