总结党政办公室工作：加强队伍建设,提高工作效率

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总结党政办公室工作：加强队伍建设，提高工作效率



2023年已经到来，各个单位的工作已经开始纷纷总结，党政办公室也不例外。党政办公室的工作是党委、政府的重要机构，是协调领导与政府机关之间协调工作的桥梁，其工作效率直接关系到党委、政府的工作效果。

在过去的一年里，党政办公室在队伍建设与工作效率的提高上都取得了明显的进展，在这里进行总结与回顾。

一、队伍建设

队伍的建设一直是党政办公室工作的重点，特别是在当前经济、社会转型、发展的重大历史机遇期，建立高效专业化的办公室队伍显得尤为重要。

党政办公室深入贯彻党的群众路线，采取“引进来、走出去、培养出来、留住来”的策略，加强对人才的梳理和考察，培养完善专业技能，多措并举提升队伍质量。

1、优化用人方式

在用人方面，党政办公室根据工作性质和任务的需要，充分发挥人才的优势，以专业技能、工作经验、政策能力、沟通能力、方案能力等基本素质为主要考量因素，在选拔任用、晋升提拔、集训培训方面采用不同方式，确保队伍结构优化，人人尽其才、人人尽其用。

2、发挥外部资源

为进一步提高队伍素质，党政办公室积极开展合作与交流，建立起良好的合作机制，并与其他部门和机构进行信息共享和人员互换。

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同时，利用现代信息技术实现对外公开招聘、网络培训等方式，吸纳外部优秀人才，不断强化工作队伍的梯队建设。

二、提高工作效率

党政办公室的工作需要具备高效性和灵活性，每个工作环节都要精准高效，为调节协调领导与政府间的工作都要其工作过程成为展现其效率的窗口。以下是党政办公室在提高工作效率方面所做的努力：

1、强化规范化管理

党政办公室建立健全制度与规章，强化对工作的标准化、规范化管理，实现“一人常委，随时接待”的制度，最大程度地优化流程，避免工作中的瑕疵。

2、运用现代信息技术

党政办公室信息化建设已经成为工作提升的重要手段，采用多种信息技术，如网络视频会议、电子公文、签批系统等，在工作和管理中的应用，推动工作的数字化、电子化、智能化转型。

3、完善工作节奏

党政办公室深入贯彻工作背景，合理安排时间、任务、节奏，以总体进度为出发点，平衡各项工作的进展，多维度地推动项目进展，实现社会关注，推动党委、政府工作的有序开展。

三、未来展望

未来，党政办公室将会继续顺应时代发展，全力以赴打造专业化高效工作队伍。在队伍建设方面，将继续推进优化用人方式和引进外部优秀人才策略，聚焦综合素质提高；在工作效率方面，将发挥数字化、智能化优势，加大工作规范度和标准管理的力度，提高工作效率

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