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2021年长江三峡集团公司组织架构和部门
职能
一. 公司舸架构 ........................................ 2 二. 部门主要职能 ...................................... 2
1、 集团办公室〔党组办公室、董事会办公室〕 ........................... 2 2、 综合管理部 ....................................................... 3 3、 战略开展部 ....................................................... 3 4、 资产财务部 ....................................................... 4 5、 人力资源部 ....................................................... 5 6、 科技与信息部〔新能源办公室〕 ..................................... 5 7、 环境保护部 ....................................................... 6 8、 质量平安部 ....................................................... 7 9、 企业管理部 ....................................................... 7 10、 法律事务部 ..................................................... 8 11、 审计部 ......................................................... 9 12、 党群工作部〔党组宣传部、工会工作部〕 ........................... 9 13、 办公室 ........................................................ 10 14、 工程建设管理部 ................................................ 10 15、 电力生产与营销部 .............................................. 11 16、 国际业务部 .................................................... 12 17、 采购及物资管理部 .............................................. 12 18、 纪检监察组 .................................................... 13
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二.部门主要职能
1. 集回办公室〔党组办公室、董事会办公室〕
承当集团公司党组、董事会和经理层的日常效劳工作,对集团公 司各部门、各单位之间的工作进行协调;负责组织安排集团公司重要 会议和重大活动;负责组织起草或审核集团公司重要文件和重要文稿; 负责向中央和国家上级单位报送政务信息;组织开展调查研究,效劳 集团公司决策;
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