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华为招聘广告
公司简介
华为是全球领先的电信解决方案供应商。我们基于客户需求持续创新,在基础通信网络、业务与软件、终端和专业服务等四大领域都确立了端到端的领先地位。凭借在固定网络、移动网络和IP数据通信领域的综合优势,华为已成为全IP融合时代的领导者。目前,我们的产品和解决方案已经应用于全球100多个国家,服务全球运营商50强中的45家及全球1/3的人口。2010 年,华为构筑的全球化均衡布局使公司在电信网络、全球服务和终端业务领域均获得了快速稳健的发展, 全年实现销售收入人民币185,176 百万元, 同比增长24.2%。国内市场实现销售收入人民币64,771 百万元,同比增长9.7%;海外市场实现销售收入人民币120,405 百万元,同比增长33.8%。
我们以丰富人们的沟通和生活为愿景,运用通信领域专业经验,帮助不同地区的人们平等、自由地接入到信息社会,消除数字鸿沟。为应对日益严重的气候变化挑战,华为通过领先的绿色解决方案,帮助客户降低能耗和碳排放,创造最佳的社会、经济和环境效益。 招聘职位简介 1. 技术类型岗位
职务名称:电气工程师(10名) 所属部门:技术部
主要工作职责:主要负责公司北京、上海、南京和深圳总部等新建基建项目有关电气专业方面的现场施工管理、技术支持与协调管理工作。 任职资格要求:
(1) 国家重点院校、本科以上(含本科),强电或弱电专业毕业。
(2) 八年以上的建筑电气、弱电的设计、现场施工管理经验,对建筑其他专业方面
有一定的了解,有国外总承包公司的项目管理经验者优先考虑。 (3) 具有良好的沟通协调能力,工作责任心强,认同华为公司文化。
(4) 该岗位常驻工作地为深圳、北京、上海、南京等地,请不符合以上基本条件和
不愿意接受外派的应聘者勿试。
2. 财务类型岗位
职务名称:财务部经理(2名) 所属部门:财务部 主要工作职责:
(1) 参与制订产品的经营目标和经营策略,将财务目标分解落实到产品各环节,并
对业务执行的全过程进行财务支撑和监控,通过数据、报告等财务分析工具,揭示产品业务运作过程中的问题与风险,推动业务的改进,降低经营风险,促进产品经营目标的达成; (2) 计划预算:负责从产品立项到产品终止的全生命周期的财务管理与分析,包括
计划、预算、预测、核算闭环管理,根据“预算—预测—核算—分析—评价-改进”的产品财务运作机制,有效支撑产品生命周期中的各个阶段的决策评审和业绩考核; (3) 成本管理:负责全流程成本管理,分产品、按项目、环节进行成本分析,基于
市场价格推动成本设计及运作效率提升,形成有竞争力的成本结构;
(4) 产品投资决策支持:组织制定产品投资基线,提供产品业务规划和项目投资决
策财务分析,降低产品亏损风险,提升新产品的未来利润增长,促进产品投资组合的合理性; (5) 根据业务发展的需要和商业模式的要求,设计各种专业的财经解决方案和财务
核算方案,牵引业务目标达成。
任职资格要求:
(1) 会计、财务等专业本科及以上学历(获得学历学位证书),英语CET-4及以上; (2) 二年以上工作经验,有大中型企业财务管理工作经验为佳;
(3) 有较全面的财务管理知识,熟悉财务运作流程,熟悉国际会计准则为佳; (4) 良好的组织协调能力,与周边团队有效沟通; (5) 积极主动、诚信、有前瞻性。
3. 营销类型岗位
职务名称:跟单员(3名) 所属部门:市场部 主要工作职责:
(1) 负责出口订单的跟踪、单证、物流、以及跟单工作中涉及的各项内容; (2) 协调出口运输以及与货代,船公司之间的联络; (3) 客户的业务联系沟通;
(4) 配合财务做好核销,对帐工作; (5) 负责出口统计和其它相关工作。 任职资格要求:
(1) 大专及以上学历,国际贸易、商务英语、销售类相关专业;
(2) 2年以上外贸跟单相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑; (3) 熟悉进出口业务跟单操作流程,熟悉货物运输安排及相关注意事项;
(4) 良好的英语听说读写能力,熟练的计算机应用技巧,较强的沟通表达能力,独
立处理工作能力强;
(5) 诚实敬业,有强烈的抗压性和责任心,团队精神佳。
相关人力资源政策: 薪酬水平:面议
培训学习:入职后按照工作需要进行培训学习
要求及联系方式
请发简历,写明工作经历,薪资待遇要求。简历接收信箱:**********************申请职位时,请注明申请岗位名称及简历来源(通过百度人才网投递)。 应聘本岗位截止日期为:2012年12月1日
本文来源:https://www.wddqxz.cn/2cacf334a46e58fafab069dc5022aaea998f412f.html