怎样对“代写年终总结”釜底抽薪_护士工作总结代写

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怎样对“代写年终总结”釜底抽薪_护士工作总结代写

一个人的年终总结是他一年来的工作表现的一个总结，也是对未来工作的一个前瞻。年终总结要求准确、真实、详实，这也是企业对员工的真实评价和对员工一年工作表现的考核。但是有些人无论从工作能力、责任感、职业操守上都无法胜任工作，他们就需要找人代写年终总结来掩盖自己的不足。 代写年终总结的弊端

1. 代写年终总结的存在会使企业的工作机制混乱。代写年终总结并不能反映出真实的工作能力和潜力，这样不仅会伤害企业的利益，更会摧毁企业的制度。

2. 雇员为了掩盖自己的缺失而代写年终总结，这样做不仅欺骗了企业，也欺骗了他们自己。

3. 代写年终总结会影响个人职业生涯。如果一个人在职业的起点就开始玩虚的，不尊重工作，这对于他的职业生涯将会非常不利，因为他在以后的工作中要承担更多的责任和挑战。

1. 全面提高员工诚信意识。企业应该在员工入职前告诉员工诚信的重要性，并在之后的工作中时刻强调诚信。

2. 规范工作流程。企业应该制定合理的员工工作绩效考核制度，对员工工作进行规范，同时对于代写年终总结的行为也应该进行惩罚。

3. 强化监管力度。企业应该建立专门的监管机制，及时发现代写年终总结的行为。并且要对替代代写年终总结行为进行强制惩罚，从源头上防范员工代写年终总结的行为。 4. 培养良好的职业操守。企业应该给员工提供更多类服务、提高工作福利待遇，加强对员工的关心和爱护，让员工对企业有着深厚的感情，从而体现出良好的职业操守。 企业应该深刻认识到代写年终总结的危害性，并及时采取措施消除不良影响。员工也应该珍惜机会，以良好的职业操守和能力展示出自己的成果，谱写出更加美好的人生篇章。

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