自考第二学历020218人力资源管理专业独立本科段课程.doc

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自考第二学历020218人力资源管理专业(独立本科段)课程设置与学分



1



2

03709 马克思主义基本原理概论 00015 英语(二)



0051 00052 0005

41 0018



7 8

2 9

0090 人员素质测评理论与方法

6









非笔试考核课程

0608 管理思想史 060

工作分析

4 9







公共关系学

4





基础会计学

管理系统中计算机应用 理系统中计算机应用)

3















凡全日制本科相关通识课程(或公共基础课程)全部合格 ,可免试序号14对应的4

课程





编码 370

中国近现代史纲要



考试次序



1 3 4 2







4

1 0054 理学原理 1 0000 经济

12 0609 劳动关系与劳动法 3 6091 薪酬管理

4 0693 人力资源开发与管理 15



毕业设计(论文)



6 5



6



凡持有人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心或重庆市职

业技能鉴定指导中心或中国高

公务员培训中心颁发“企业

人力资源管理师四级及以上证 书”、“现代人力资源管理

中级及以上证书”的,可免试

序号1-14对应的5课程.





不计学分 78












自考第二学历02202工商企业管理专业(独立本科段)课程设置与学分







1 2

03708

中国近现代史纲要



1 2 3 4 2 14 3 6 4 6







考试次序

备注

309 马克思主义基本原理概论 00015 00051 00052

英语()

管理系统中计算机应用 践)





4

凡全日制本科相关通识课

程(或公共基础课程)全部合格的,可免试序号1



6对应的6门课程.





5 6 7 8 1

04183 概率论与数理统计(经管类) 04184 线性代数(经管) 0149 00152 00153 0154

国际贸易理论与实务 组织行为学 质量管理(一) 企业管理咨询 金融理论与实务









11 12 13

00151 4 15



毕业论文 企业经营战略

0010





非笔试考核课程

00054 理学原理 0067

财务管理学

凡持有人力资源和社会障部中国高级公务员培训

6 中心颁发“企业管理师中

级及以上证书”的,可免试序号12-4对应的3

6

课程 6

不计学分




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