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现代企业制度下内部财务制度创新研究
摘要: 本文作者结合工作实践经验,论述了现代企业制度下内部财务制度设计与 制定的必要性、 注意事项及主要创新工作, 这些创新主要体现在财务制度设计应 遵循的规范流程、方法、 以及现代企业财务制度设计应包括的主要内容, 并且这 些内容应当体现本企业在运营管理方面的特色。 关键词:现代企业制度 财务制度 财务管理创新
0 引言 长期以来我国在传统的财务管理体制下运行, 实行双层管理体制: 第一层次是以 国家为主体的宏观财务管理体制, 主要是处理国家与企业之间的分配关系; 第二 层次是以企业为主体的微观财务管理体制。 随着现代企业制度的确立, 在激烈的 市场经济竞争下, 这种传统的财务管理体制已经明显表现出与现代企业制度不相 适应的现象。 主要体现在财务管理权责与财务主体错位, 国家对国有资产的管理 权与税收的征管权混为一体, 国家集多种职能于一身, 对企业的行政干预严重地 削弱了企业经营的自主权; 其次这种双层管理体制模糊了国家与企业的关系, 使 得企业过于依赖国家制定的财会法律法规, 缺乏根据企业实际经营状况来制定自 身的内部财务管理制度, 也使得企业的财务风险防范意识比较薄弱。 建立现代企 业制度的目的, 就是要求企业达到“产权明晰、权责明确、政企分开、科学管理”, 这是我国现代企业改革的方向。 “然而,根据笔者的实际咨询经验,很多企业几 乎没有自己成文的、 系统的财务制度, 大多数企业套用国家通用的财务制度和会 计准则体系,缺乏创新。有些企业仅仅制定了费用报销制度、现金管理制度等, 这种现状距离完善的内部财务管理制度差距很大。 企业内部财务制度是指企业管 理部门根据国家和政府有关法规的规定, 结合企业自身经营管理的特点和要求制 定的,用来规范和优化企业内部财务行为、 处理内部财务关系的具体规则, 这种 规则能将企业内部理财活动的组织机构、财务战略与政策、业务流程、 内部控制 等规范化、文件化, 进而据以指导和处理企业理财工作的过程。 它是整个财务制 度体系中操作性、基础性的财务制度。
1 现代企业制度下, 我国的企业财务管理体制应当由 “国家法律法规体系—投资 者对重大财务问题的决策——企业内部财务制度”构成的管理体制 ①国家法律体系:国家通过《公司法》、《税法》、《金融法》、《会计法》以 及企业会计准则体系来约束企业的财务行为, 这些法律法规对企业财务状况实施 强制性的粗线条约束。 ②投资者对重大财务问题决策: 按照现代企业制度的要求, 企业的重大财务问题由投资者定期或不定期地进行决策。③企业内部财务制度: 企业在法律、法规规定的有选择的范围内, 自己选择财务管理方法, 自主选择财 务管理,并制定企业的目标、战略、政策和方法内部财务制度,形成自主性的理 财行动指南和规则, 以塑造企业的自我约束机制和破产风险机制, 并能够充分体 现企业组织结构特点和投资者的利益目标。 由此可见, 国家财税法规以及经济发 展状况,是企业设计内部财务制度的基本依据; 企业的生产经营特点和管理要求, 是财务制度设计的前提和基础; 而企业的根本利益和财务管理目标, 是财务制度 设计的出发点和归宿。此外, 企业在设计
内部财务管理制度时, 必须搞清楚财务
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制度与会计准则体系、税法、会计制度等概念的关系。其中,财务制度通过规定 资金投人、资产计价、成本补偿、收益确定、利润分配、基金形成等标准,成为 企业补偿基金、 消费基金和发展基金这三大基金分割的直接依据。 财务制度也是 国家税收的基础,它所划定的补偿标准和收益确认标准,是确定税基的依据。 而 会计是通过价值的确认、计量、 记录和报告, 提供有关企业财务状况和经营成果 的信息。会计的深刻意义在于,通过资产、负债、权益和收入、费用、利润的确 认和计量,它划定了资本存量和增量的界限, 其中资产、 负债和权益三个要素划 定了资本存量的界限,而收入、费用和利润三个要素划定了资本增量的界限, 这 六个会计要素的确认和计量, 贯串于会计循环的全过程, 也是企业得以持续经营 的基础。就企业整个财务活动来说, 会计准则体系实际上是基于存量和增量的分 割所进行的资源配置,包括资本(即存量)的投放和利润(即增量)的分配,因 而,会计更为重要的功能就是承担了资本存量与增量之间的分割功能, 由此建立 起能够体现市场经济和现代企业制度原则、约束机制健全的社会总产品分配体 制。会计准则体系也是处理和协调投资者、债权人、管理者、政府部门、企业职 工和会计职业等经济利益关系的内在稳定器。 税收就是在合理划分存量和增量的 基础上对增量的分配。然而, 就目前会计准则体系现状来说, 无论是国际会计准 则,还是其他国家的会计准则,都只包括确认、计量和报告三个环节,而基本上 没有涉及记录这个环节。有关记录环节, 所解决的问题主要有账户的设置、 账务 处理程序、账户对应关系、 账户与报表项目的协调和配合等等, 在我国企业的运 行实践中, 很有必要制定一些有关账户设立与记录的规定, 这就成为会计制度的 内容。 再次,现代企业制度下,企业的内部财务制度体系应包括以下内容:①总则。明 确内部财务管理制度的制定依据、目的、性质、适用范围和实施方式。②内部财 务管理权责。 明确企业和各有关利益主体在财务管理方面的权限和职责, 并设计 财务主体的具体范围, 即要明确企业内部财务管理的级次, 明确企业内部各经营 单位之间及其与企业财务部门的关系, 明确企业与联营单位、 投资与被投资单位、 内部承包单位的财务关系等。 也包括设计制定财务管理与内部责任单位的相互衔 接关系包括责任单位的划分、责任核算、责任控制、责任奖惩等。③内部财务管 理的组织机构和基础工作,包括设计内部财务管理岗位,明确相应责任。 企业应 结合自身的法人治理结构、 生产经营特点和区域分布状况, 确定自己的组织机构, 做到“集权有道、分权有序、授权有章、用权有度”,确保内部财务管理与控制 的有效运行。其次, 现代企业制度应建立健全财务总监负责制度, 由财务总监主 持监督内部财务制度的贯彻实施。 ④内部财务管理的基本制度, 包括筹资管理制 度、各项资产管理制度、对外投资管理制度、成本费用管理制度、收益和利润分 配制度及财务分析和财务评价制度。⑤内部财务管理单项制度。包括经济合同、 对外担保、内部银行、电算化等单项财务管理方法,也包括货币资金、存货、固 定资产、销售收入等的管理内容、办法和程序,以及折旧方法、存贷计价方法、 费用提取标准等的选择。⑥内部控制制度。一个健全的企业财务控制体系,实际 上是完善的法人治理结构的体现。 建立完善的内部控制机制, 形成以法人治理结 构为依托的全员、全过程、全方位管理与控制网络,搞好资金流、物资流、信息 流的控制和管理,运用内部牵制、授权管理、不相容职务分离、岗位轮换、回避 等有效措施, 防范和减少财务风险。 内部控制制度是现代企业财务制度设计的核 心内容。 ⑦全面预算制度。 通过全面预算管理机制产生的管理效益, 是检验现代
企业管理科学化、 规范化的重要标志之一。 企业应在全面预算管理制度的基础上
个人收集整理 勿做商业用途 建立健全完善的评价考核指标体系, 保证企业内部财务管理与控制制度的贯彻实 施。
由以上内容构成的财务管理制度, 是现代企业管理体制与机制的反映。 在现代企 业制度下, 随着市场经济不断趋于成熟, 现代企业财务管理的目标应是追求企业 财务竞争力的最大化。 如果企业拥有了动态发展的财务竞争力, 将在未来变化莫 测的激烈市场竞争中保持持续的竞争优势。 例如,神华集团的财务管理制度采用 了三级处理方式:二三级单位分级核算, 自下而上逐级汇总财务数据, 集团公司 自上而下逐级布置各项财务指标、预算指标, 管理和监督财务业务。 鉴于神华集 团具有跨地区、 跨行业的大型企业集团的特点, 集团确定了以工业会计制度为基 础进行会计核算, 并提出在统一的财务工作中要注意保留个性, 坚持前瞻性和可 操作性。为了配合财务集中管理的顺利实施, 神华制定了集团财务制度的四个核 心办法:全面预算管理办法、资金管理办法、资本收益管理办法、财务总监委派 制度。这些办法经过了多年实践的检验与总结, 重新设计并试行, 经过逐步完善, 逐步扩大在集团内部的使用范围并最终确定下来, 能够适应集团生产经营管理的 需要,具有神华特色,增强了企业经营管理过程的风险防范机制。 参考文献:
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