舞蹈机构招生方案

2022-09-25 04:06:15   文档大全网     [ 字体: ] [ 阅读: ]

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这是为一个朋友写的,但人家似乎不领情,或者说不信任我吧!现在既然他不需要,反正我也写出来了,我把它贴出来,有需要的就拿去用吧! (针对舞蹈培训机构)

首先,不要小看任何规模的体系,照我的朋友的看法,他所工作的培训班是一个规模比较小的培训机构,没前途,在那里工作没有提升空间,其实不然,只要方法用对了,一切皆有可能。 言归正传,舞蹈培训机构的招生体系最根本的招生资源来自于学校,而中学生群体则是这一体系的支撑梁柱。要想从根本上拓展招生资源,那么就要从学校如手。

广告效应

任何行业要想拓展行业业务就离不开广告而这里的广告与传统意义的广告有所不同,不是说让你花大把大把的钞票去电视台打传媒广告那样对于一个小培训班而言并不划算。不仅花销巨大,效果相信也微乎其微。

而最好的办法则是打公益擦边球,怎样打好公益又不会让人反感,这点就很重要了。我的方法是直接进驻校园,当然,你要想学校花钱雇佣你们是不可能的,他们更不会让你去里面打广告,所以这里采用的就是公益的形式。

公益这两个字任凭谁也难以抗拒,更何况是无盈利的方式。也许你会问,样做是不是很傻,没有劳资,这不是白忙活吗?如果你要这么想就错了,我们要利用的其实是青少年的心理。假设,每周一次无偿公益教学那么每周一次的公教学自然学不到什么,而我们的目的是吸引学生们的注意,只要做到这一点,拿捏到他们的痛痒处就算成功了。

这么做指派前去公益教学的人员就很重要了,建议,一名导师加上两男两女四名学员,样貌气质具佳者最佳。(这点就好比当初我们上学时军训是一样的道理,对于中学生群体而言来自浮华社会的诱惑是难以抗拒,这点相信大家也深有体会。

每两周更换一次随从学员,用意相信不言而喻。 前期铺垫

在第一条实施之前,前期的铺垫也是很重要的,在实施之前可以调动学员到各大公园之类的公共场所进行公益演出,这一点是为了更够更顺利的进驻校园,否则第一条就显得突兀了点,会令人难以接受,最好是每周一次,持续一个月即可。至于花销方面,不需要大肆铺张,只需要弄出点动静即可,其最用只是缓和第一条的突兀感。

若是能让媒体有只言片语的评价就算完满。 总花销应该不多,但是效应绝对会物超所值。


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