员工请假条怎么写

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员工请假条怎么写

⑴写员工请假条第一点：注意请假的原因一定要写明。请假的原因一定要在请假条上面写清楚，不然领导不会知道你为什么请假，也没有规定批准你的请假的。事起有因，一定要写明自己为什么请假，这是最起码的要求。

⑵写员工请假条第二点：一定要注意请假条的格式，要想让请假获得批准就要在写请假条的时候就下功夫，格式是最起码的要求之一，只有真心想获得批准的才会然真写请假条。

⑶写员工请假条第三点：要按照公司手册的条件来进行请假，比如公司对事假和病假有一定要求的，要在手册的范围内请假，而不是超过范围，超过的话有可能会变成旷工的。

⑷写员工请假条第四点：请假条要递交给相关领导和部门，以免造成时间的拖延。一般正规的公司都会有专门的部门和工作人员来负责公司的请假事宜，我们要找对人才能办对事。

⑸写员工请假条第五点：要真实的客观的请假，而不是肆意的胡乱请假，请假耽搁了工作，有真的不是有什么事情的话，公司或是领导知晓了会觉得你这个人人品有问习题的。

⑹写员工请假条第六点，请假的时间周期一定要标明。不管你是请半天假还是请一天假都要写清楚了，不然会造成模棱两可的情况出现。

员工请假条范文格式

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范文格式一 尊敬的领导：

我是ＸＸ部门的ＸＸ，因ＸＸ(详细事件)需要请假xx天(xxxx年xx月xx日到xx日)。请批准! 申请人： 年月日 范文格式二

尊敬的_______________：

您好!我是ＸＸＸ公司的员工_________，因为_______________________，需请______。请假(时间)从_______到_______，去往地点__________________，请假期间有效联络方式：_________________。恳请批准，谢谢 此致 敬礼!

请假人：_____________________ 时间：_______年______月_____日 xxxx年xx月xx日 范文格式三

兹有某单位员工***因******不能坚持上班，特请假**天，敬请领导批准为盼。 此致



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