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大学生就业服务与指导体系的现状与分析
作者:曾 家 王 娜
来源:《青年文学家》2010年第07期
摘要:这一次全球性的金融风暴,从而导致全球经济衰退,将对中国的就业问题提出考验。从1999年开始连续几年的扩招,高校毕业生就业所面临的形势日趋严峻,虽然从2002年开始国家出台了很多关于大学生就业问题的文件,国家、政府、高校都采取了一系列的措施,但是大学生就业难的问题一直没有真正解决。因此,如何进一步规范和完善大学生就业服务与指导体系具有重大的现实意义。
关键词:大学生 就业服务 就业指导
[中图分类号]:C913[文献标识码]:A[文章编号]:1002-2139(2010)-04-0260-01
一、大学生就业服务与指导体系的现状及存在的问题
1 大学生就业服务与指导体系建设的不够完善
目前大学生就业服务与指导仍处于起步阶段,大学生对就业指导的需求与高校提供的就业服务处于失衡状态,大学生就业服务与指导体系建设的不够完善,如没有把就业指导列入一门课程走进学生的课堂;开展的就业服务工作缺乏全面性、系统性和针对性:多数高校的就业指导教师缺乏专业的培训并综合素质偏低;高校的就业指导机构不健全。由此可见,大学生的就业服务与指导工作在国家的宏观调控、政府的重视、学校的统筹等方面都存在着一定程度的不足。
2 就业服务与指导体系内各因素不够协调
各高校由于对就业服务与指导的内涵理解不够深入,各因素协调的不够,难以符合就业市场发展的要求。高校在人才培养上仍不能抓住经济、政治和文化发展的脉搏,缺乏和社会的沟通,有的高校市场灵敏度不够、专业划分过细、教学方式改革滞后,另外高校大学生的知识面狭窄、实践能力不强、综合素质不高、学习能力与适应能力偏低、专业知识陈旧等等,这些因素不能适应就业市场日新月异的变化,以致部分学生一毕业就失业。 3 高校学生就业指导工作不够完善
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