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安全生产标准化管理制度(2022)
为扎实推进单位安全生产标准化工作,保持单位安全生产稳定发展,改善安全生产条件,规范从业人员管理和操作行为,特制定本制定。
一、安全生产标准化的组织管理
1.矿长对安全生产标准化工作全面负责,每月组织召开安全生产标准化专题会议,研究解决安全生产标准化工作存在的问题。分解、落实安全生产标准化目标,保证安全生产标准化所需的资金投入。 2.分管副矿长具体负责各业务范围内的安全生产标准化工作,随时解决存在的问题,组织开展安全生产标准化培训工作,做好日常的安全生产标准化督促检查工作及月度、季度的检查、验收和考核工作。 3.安检科负责理念目标和矿长安全承诺、安全风险分级管控;调度中心负责组织机构、事故隐患排查治理;安全生产标准化办公室负责安全生产责任制及安全管理制度、持续改进;用工培训科负责从业人员素质;生产技术科负责采煤、掘进;机电科负责机电、运输;通风科负责“通风”,地测、防治水科负责地质灾害防治与测量;调度室负责调度和应急管理;综合科负责地面设施;职业卫生办负责职业卫生。
4.各科队是安全生产标准化的具体实施单位,要明确安全生产标准化目标,组织日常学习,确定项目施工负责人,按照标准干好每一
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项工作。
5.员工要熟悉本岗位的标准,提高安全生产标准化意识,规范操作行为,按标准做好本岗位的工作。
6.安全生产标准化办公室是安全生产标准化实施的牵头单位,负责编制安全生产标准化工作发展规划和年度达标计划,全面协调组织安全生产标准化的检查、验收和考核工作。 二、安全生产标准化的范围及执行标准
单位所属各单位按照《煤矿安全生产标准化管理体系基本要求及办法》以及本单位下发的有关规定进行评级和考核。 三、安全生产标准化的检查验收
1.安全生产标准化要坚持动态检查验收,实现动态达标。 2.各单位每月组织进行一次自检,将安全生产标准化自检情况汇总后,上报安检科。
3.各职能部门分专业每季度对各单位进行一次全面安全生产标准化检查验收,将考核验收结果报安标办汇总,作为季度考核的依据。 四、安全生产标准化考核
1.由安全生产标准化办公室牵头,每年年底组织对安全生产标准化考核办法进行一次修订、补充、完善,各单位根据各自的实际自行制定、修改、完善安全生产标准化考核办法,确保安全生产标准化的不断深化。
2.依据考核办法和验收考核结果,每季度实施奖罚,对先进单位进行奖励,对目标和安全生产标准化问题整改不力的单位,实施处罚。
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奖罚由安检科负责具体实施,罚款从工资总额中扣除。各单位的安全生产标准化奖罚由各单位自提自用。
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