“大智移云”时代下会计职能新定位解析

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“大智移云”时代下会计职能新定位解析

作者：李雯

来源：《商情》2020年第26期

【摘要】“大智移云”背景下新兴技术在会计领域得到广泛应用对会计工作的开展产生了巨大的影响，传统会计工作的开展无法与“大智移云”时代背景相适应，要求对会计职能进行重新定位，促进会计人才培养向着价值创造类型的管理会计转型，确保能在“大智移云”时代背景下更好的促进会计行业稳定发展。本文将“大智移云”时代会计职能新定位作为研究对象，从向管理会计人才转型角度进行了系统论述，旨在为“大智移云”时代会计行业的稳定发展提供理论指导。

【关键词】“大智移云”时代; 会计行业; 职能定位

“大智移云”时代简单的说就是智能化技术、云计算技术、大数据技术、以及移动互联技术在社会范围内量化集成应用的新时代，“大智移云”时代的到来使各行各业发展过程中技术载体出现了巨大的变化，信息化沟通和数据共享对企业发展产生了巨大的影响，有效推动了企业财务管理工作的融合发展，促进财务管理呈现出信息化和精细化发展态势，使管理会计作为企业价值创造工具开始受到高度重视，管理会计人才培养的转型也成为新时期企业发展方面重点关注的问题。鉴于此，十分有必要结合“大智移云”时代背景针对会计职能的新定位进行分析，为智能财税推广应用工作的开展提供人才保障。 一、“大智移云”给会计工作带来的新机遇

“大智移云”时代背景下企业发展过程中先进的技术和先进的管理理念得到高效化应用，业财一体化的深入推进以及会计技术的智能化发展对会计工作提出了新要求，特别是在会计信息技术得到广泛应用的情况下，企业开展会计工作的过程中能将CRM、ERP物联网等作为依托对数据进行了信息化处理，促进信息的有效追溯查询和评价，能为会计工作的转型发展提供良好的支持，能促进企业会计工作信息成本的有效控制，进而彰显财务会计优势，促进企业良好经营决策的制定，循序渐进提升企业的核心竞争力，为企业发展奠定坚实的基础。 二、“大智移云”时代会计职能的新定位

“大智移云”时代背景下新兴技術在会计领域得到高效化渗透，对会计工作的开展提出了新要求，会计职能定位也发生了全新的变化，能为企业创造价值的管理会计开始受到重视，如何促进传统会计向着管理型会计人才转型，成为新时期会计职能新定位方面重点关注的问题。对会计职能的新定位进行细化解读，发现主要体现在以下方面：




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其一，管理型人才，即在复杂多变的企业竞争环境中，会计人员应该能结合互联网信息技术的应用对相关数据信息进行搜集和整理，能将整合后的数据信息应用于企业管理实践中，对企业经营风险、财务风险等进行评估，并完成对财务预算的编制，为决策者做出合理判断提供有价值的参考，在有效管理的基础上实现企业价值最大化目标。

其二，风险控制型人才。企业财务管理工作中会计人员承担着帮助企业预测财务风险、运营风险并促进风险合理控制的重要责任，在“大智移云”背景下会计人员应用先进的技术辅助开展经营管理工作，促进财务、业务一体化建设，能帮助企业更好对风险进行预测和控制，提高管理水平，降低风险对企业的消极影响，提高风险控制效果。

其三，税务筹划人才。“大智移云”时代税务筹划的重要性日渐凸显，特别是在税收政策频繁出现变化的情况下，会计人员只有具备敏锐的观察力和学习能力才能结合税收政策的影响与税务部门的相关人员进行沟通交流，综合分析企业发展情况做好税务筹划，对企业税负进行有效控制，发挥会计优势挖掘企业潜在发展能力，推动企业逐步实现高效化发展的目标。 三、“大智移云”时代对会计职能新定位的建议

“大智移云”时代背景下会计职能出现了巨大的变化，会计人才培养方向受到影响也不断做出调整和创新，因此为了适应“大智移云”时代会计行业发展的新方向和新定位，应该从会计人员、企业、社会等角度为会计职能新定位提出合理化的建议。 （一）更新会计理论，促进监管体制的健全

“大智移云”时代会计职能定位的变化需要完善会计理论作为支撑，因此要结合时代发展需求对会计理论进行完善，并对信息监管法律体制进行建设，落实规范化管理，对信息盗窃风险进行有效控制，为管理会计工作的落实营造健康的经营管理环境。 （二）完善会计培训机制，加快信息化建设

“大智移云”时代企业为了促进会计职能的转型发展，要注意推进会计培训体制建设，提高人才的信息化会计管理能力，能应用信息技术对企业经营发展情况、信息链建设情况进行分析，并形成战略意识和全局意识，促进财务信息共享服务平台的搭建，维护企业可持续发展。 （三）突破管理思维，引领业财融合发展

“大智移云”时代背景下会计人员在开展管理工作的过程中，要突破传统会计思维的舒服，积极探索信息技术、内部控制理论对应用，能结合国际经济发展潮流对自身能力进行调整，积极探索复合型会计工作的开展，引领业财融合，加快会计职能新定位发展进程。 四、结语

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