【#文档大全网# 导语】以下是®文档大全网的小编为您整理的《加班单》,欢迎阅读!
加 班 单
姓 名 加班事由:
部 门
职 位
加班时间:
共计: 小时 部门审批
说明:
1、在上班时间不能完成正常本职工作,需额外工作时间,不属于加班范畴。
2、没有佣金提成的员工确因工作需要,经部门负责人签字审批后方可安排加班,加班需提前填写《加班单》,经部门负责人签字审批,交行政部备案。先加班后审批的一律不计加班。 3、加班的计算方法:
超时工作连续2小时以上计加班。计算加班的最小时间为0.25天(即2小时),不足0.25天的不作统计。
加班时必须按规定上下班打卡,外出不能打卡的也应填写《未刷卡说明》及时交到行政部,行政部在月末统计考勤时
必须同时依据《加班单》和刷卡记录统计加班。 工作时间以外参加任何内部外部培训的不计加班。
总经理审批
加 班 单
姓 名 加班事由:
部 门
职 位
加班时间:
共计: 小时
部门审批
说明:
总经理审批
1、在上班时间不能完成正常本职工作,需额外工作时间,不属于加班范畴。
2、没有佣金提成的员工确因工作需要,经部门负责人签字审批后方可安排加班,加班需提前填写《加班单》,经部门负责人签字审批,交行政部备案。先加班后审批的一律不计加班。 3、加班的计算方法:
超时工作连续2小时以上计加班。计算加班的最小时间为0.25天(即2小时),不足0.25天的不作统计。
加班时必须按规定上下班打卡,外出不能打卡的也应填写《未刷卡说明》及时交到行政部,行政部在月末统计考勤时
必须同时依据《加班单》和刷卡记录统计加班。 工作时间以外参加任何内部外部培训的不计加班。
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